Travail le dimanche : exceptions et imbroglio
Faut-il autoriser les commerces à lever le rideau le dimanche ? Et sous quelles conditions ? Le problème s'est posé au gouvernement suite à la fronde menée par des enseignes de bricolage interdites d'ouverture. Testez vos connaissances sur le sujet !
"Dans l'intérêt des salariés, le repos hebdomadaire est donné le dimanche". C'est ce que stipule l'article Article L3132-3 du Code du travail. Une règle qui a cependant ses exceptions puisque depuis 2009 et la loi Maillé, plusieurs enseignes ont obtenu des dérogations. Mais l'exception n'a pas duré pour tous et jeudi dernier, le tribunal de commerce de Bobigny interdisait à Castorama et Leroy Merlin d'ouvrir certains de leurs magasins.
Bien sûr le dimanche, il y a le personnel soignant qui travaille, les compagnies aériennes, les chauffeurs de taxis, les boulangers pâtissiers, les fleuristes...mais d'autres ont décidé de ne pas se priver des clients potentiels, voire même pour le week-end dernier d'ouvrir malgré l'interdiction judiciaire et la menace d'une amende de 120 000 euros par jour.
Un combat mené au nom de l'égalité commerciale pour ces structures soutenues par certains de leurs salariés et qui a poussé le gouvernement à se saisir du dossier. Mais à qui doit revenir ce droit de zapper le repos dominical ? Entre les enseignes qui peuvent rester ouvertes, celles qui sont désormais obligées de fermer, difficile de s'y retrouver. En plein imbroglio, saurez-vous répondre aux sept questions du Politi'quizz de la semaine ?